10月22日下午，学校在崂山校区综合服务楼5015会议室召开人才投入产出效益纪审联动专项监督进点会。党委常委、副校长罗细亮出席会议并讲话，纪委副书记王丽主持会议。校务委员毛常明、专项审计工作领导小组成员、人才工作相关单位负责同志参加会议。

罗细亮指出，开展人才投入产出效益纪审联动专项监督，是落实党中央关于新时代人才工作决策部署、推动监督贯通协调的重要举措，是服务教育强省建设、支撑学校高质量发展的现实需要，也是健全人才全周期管理机制、防范廉政风险的必然要求。各单位要统一思想，深刻认识开展专项监督的重要意义，通过监督查漏洞、补短板、强弱项，健全覆盖全链条的管理制度。他要求，工作组要严格对标上级有关文件规定和学校人才人事制度，按照工作方案确定的目标、范围和内容开展工作，厘清监督职责，突出监督重点，查准查实问题，做到客观公正、专业规范；要把握时间节点，深化纪审联动，提升监督质效。各相关单位要积极配合，如实完整提供资料，认真开展自查自纠，坚持边审边改、立行立改，把接受监督作为改进工作、完善机制、提升治理的重要契机。要坚持问题导向，建立问题清单、责任清单、整改清单，压实整改责任，明确整改时限，实行逐项销号；对发现的问题既要抓好具体纠治，也要举一反三、标本兼治，推动完善制度机制。要强化监督成果运用，促进人才引育与学科发展更加匹配，更好服务学校高质量发展和“双一流”创建。

会上，纪检监察机关王豫凌同志介绍了前期专项监督工作开展情况，审计组组长王宁同志介绍了此次专项审计的目标、范围、重点、组织方式及时间安排。人事处（人才工作办公室）处长李勋来同志作了表态发言。